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自由容器(2)
薪酬主管岗位培训方案
薪酬主管是企业人力资源序列中负责薪酬管理工作的基层管理者。本岗位主要负责薪酬体系的管理与完善，参与薪酬的核算及发放工作，人工成本的分析与控制，同时要关注市场及行业间的薪资变化情况，为薪酬体系的调整提供合理化建议。

岗位主要职责

岗位胜任力模型
岗位培训课表
标签模块(2)(1)(1)(1)

标签模块(2)(1)(1)(1)

副标题

自我管理
人员管理
业务管理
*表格只展示培训方案中部分课程